Page 4 - Ebook_AGRI_9-1
P. 4

วารสารเกษตรหันตรา ปีที่ 9 ฉบับที่ 1 ประจ าเดือน มกราคม - เมษายน 2566                     Kaset Huntra Gazette  Vol.9 No.1 January - April 2023



           ผู้สัมภาษณ์ :  ความท้าทายเร่งด่วนในการพัฒนาคณะ คืออะไรคะ   ผู้สัมภาษณ์ : ท่านแรก
                                                                 รองคณบดีด้านบริหาร
          และมีแผนในการด าเนินการอย่างไร
           คณบดี : จากแนวโน้มจ านวนนักศึกษาที่ลดลง เป็นเรื่องแรก   แ ล ะ พั ฒ น า ร ะ บ บ
           ที่ต้องเร่งด าเนินการค่ะ โดยความร่วมมือจากบุคลากรทุกท่าน   ผศ.ดร. ละอองศรี ศิริเกษร

          ร่วมกันปรับแนวทางเพื่อเพิ่มจ านวนนักศึกษาและก าลังคน   ในฐานะที่ท่านรองฯ
          ในภาคเกษตรอุตสาหกรรม ทั้งการพัฒนาหลักสูตร Degree       รับผิดชอบงานบริหาร
           และ Non-Degree การจัดกระบวนการเรียนการสอนการสร้างภาคี  และพัฒนาระบบ ท่านมี

           เครือข่าย การพัฒนางานฟาร์มเกษตรอาหาร (Smart farm &    แนวทาง หลักการบริหาร
          Food Safety) ให้นักศึกษาได้ใช้เป็นแหล่งฝึกปฏิบัติสร้าง “บัณฑิต  อย่างไรบ้างคะ

          นักปฏิบัติ”   และรายได้ให้นักศึกษาระหว่างเรียนด้วยการ

          บูรณาการศาสตร์ ประกอบกับการแนะแนวและประชาสัมพันธ์      รองคณบดี : งานที่รับผิดชอบด้านบริหารและพัฒนาระบบ
           เชิงรุกเพื่อสร้างชื่อเสียงของคณะ การรับรู้และยอมรับจากสังคมค่ะ   เป็นการก ากับดูแลและบริหารจัดการ ระบบการท างาน ตลอดจน

                                                                 บุคลากรในคณะ ทั้งสายวิชาการและสายสนับสนุน
          ผู้สัมภาษณ์ :  คณบดีได้มองอนาคตของคณะเทคโนโลยีการเกษตร
           และอุตสาหกรรมเกษตรของเราไว้อย่างไรบ้างคะ                    แนวทางในการบริหารส่วนที่ส าคัญคือ ทรัพยากรบุคคล

           คณบดี : เรามุ่งหวังที่จะพึ่งพาตนเอง ด้วยการบริหารจัดการ  และทรัพย์สินของคณะ ให้เกิดประโยชน์สูงสุดค่ะ และในระยะ

          ทรัพยากรของคณะ และพัฒนาเป็น“แหล่งเรียนรู้เกษตรและอาหาร   3-4 ปีต่อไปนี้ คณะของเราจะมีบุคลากรสายวิชาการ ที่เป็นอาจารย์
           แบบครบวงจร” เป็นแหล่งเรียนรู้ตลอดชีวิตในทุกช่วงวัยค่ะ   รุ่นใหม่ ๆ เกือบทั้งหมด คณะจึงมีแนวทางในการส่งเสริมสนับสนุน

           ผู้สัมภาษณ์ : สิ่งที่จะฝากถึงบุคลากร  และนักศึกษา    การมีต าแหน่งทางวิชาการ ส่วนสายสนับสนุน คณะจะมีการส่งเสริม

          คณะเทคโนโลยีการเกษตรและอุตสาหกรรมเกษตร ของเราค่ะ      ให้มีความก้าวหน้าสู่ต าแหน่งที่สูงขึ้น และจัดระบบการท างาน
          คณบดี : การพัฒนาคณะให้เจริญก้าวหน้าและมั่นคง          ให้เป็นการสนับสนุนการท างานของสายวิชาการอย่างแท้จริง

          จ าเป็นที่จะต้องได้รับความร่วมมือจากทุกภาคส่วน ทั้งบุคลากร   ทั้งในด้านการจัดการเรียนการสอน วิจัย และการบริการวิชาการ

          สายวิชาการและสายสนับสนุน ขอให้พวกเราชาวเกษตรอยุธยา    การใช้ทรัพยากรเพื่อสร้างมูลค่า เพื่อเป็นกลไกในการขับเคลื่อน

          ร่วมมือร่วมใจในการก้าวข้ามอุปสรรคต่าง ๆ ขอให้ตั้งใจท าหน้าที่  การพัฒนาคณะต่อไปค่ะ


          อย่างเต็มก าลังความสามารถ ร่วมกันขับเคลื่อนคณะ

          และมหาวิทยาลัยไปสู่เป้าหมายร่วมกัน ทั้งในด้านการพัฒนา                           ผู้ สั ม ภ า ษ ณ์   :  ต่ อ ม า

          ด้านการศึกษา การวิจัยและนวัตกรรม การบริการวิชาการสู่สังคม                       ท่านที่สองนะคะ รองคณบดี

          และพัฒนานักศึกษาตามอัตลักษณ์ให้เป็น “บัณฑิตนักปฏิบัติ                           ด้านวิชาการและวิจัย
          ที่เป็นคนดี มีความรู้ รักสู้งาน”                                                ดร.ชูศักดิ์ พูลมา ท่านรองฯ

                  ในโอกาสเปิดภาคการศึกษา 1 ปีการศึกษา 2566                                มีแนวทางการพัฒนา
          คณบดี ขอแสดงความยินดีและยินดีต้อนรับนักศึกษาใหม่                                ทางด้านวิชาการงานวิจัย

          “ข้าวรวงใหม่ที่ 91” เข้าสู่รั้วของเกษตรอยุธยา ขอให้นักศึกษา                     ของคณะเราอย่างไรบ้างคะ

          ทุกคน มีความสุขกับการเรียนรู้และพัฒนาตนเองในมิติต่าง ๆ

           และประสบความส าเร็จในการศึกษาตามที่ได้หวังตั้งใจไว้ทุกประการ
                 หลังจากได้ทราบแนวทางการบริหารงานของคณบดี

           คณะเทคโนโลยีการเกษตรและอุตสาหกรรมเกษตรแล้วเรามาท า
          ความรู้จักกับรองคณบดี ทั้ง 3 ท่านกันค่ะ





                                                           - 4 -
   1   2   3   4   5   6   7   8   9